SCHIPHOL - De gezamenlijke vakbonden roepen KLM-topman Pieter Elbers namens het personeel op 'zijn blauwe hart te tonen' en zich in te spannen voor een betere CAO. In een online petitie wordt een beroep gedaan op Elbers, nadat het personeel eerder voor hem in de bres sprong toen hij zelf onder vuur lag.
Volgens de bonden kwam het KLM-personeel eerder op voor de positie van Elbers als topman, nu willen de werknemers dat hij iets voor hen terugdoet.
Op de website www.brengpieterinbeweging.nl staat een oproep aan Elbers:
Geachte heer Elbers, beste Pieter,
Over 25 dagen zitten de KLM’ers honderd dagen zonder nieuwe CAO.
Het CAO-overleg tussen de bonden en KLM is vastgelopen. Ondanks dat de KLM-onderhandelaars keer op keer hebben meegedeeld dat het gedane loonbod niet het eindbod was, heeft KLM niet bewogen. Alle bonden hebben daarop unaniem aangegeven dat de bal nu bij KLM ligt.
Volgens de bonden is het na de twee recordjaren van KLM tijd voor waardering van het personeel dat verantwoordelijkheid heeft genomen in slechte tijden. Daarbij past een investering in het personeel met onder meer een boven de inflatie liggende structurele loonsverhoging en zeker geen besparingen.
Begin dit jaar toonden vele KLM’ers u hun blauwe hart. Nu doen wij een beroep op úw blauwe hart en leiderschap om het CAO-overleg weer in beweging te krijgen. Wij kijken uit naar uw spoedige reactie.
Ultimatum
Woensdag stuurden de bonden nog een brief naar de KLM-directie met daarin een ultimatum. De luchtvaartmaatschappij moet uiterlijk 19 augustus 17.00 uur met een concreet en substantieel hoger loonbod komen, anders gaan de bonden niet meer in gesprek en dreigen er acties. Achter de schermen worden binnen de verschillende bonden al comités gevormd om daarnaar te kijken.
